Arbeitsrecht-Kompakt · Modul 5: Die Abmahnung

Richtig abmahnen!

Inhalte:

Dauer: ca. 60 min

Rechtsgrundlage
Dokumentationsfunktion
Verhaltensänderung als Zielfunktion
Professionelle Reaktion bei Beschwerde
Rechtsschutz der Mitarbeitenden
Checkliste
Beweis-, Rüge und Warnfunktion der Abmahnung
Textbeispiele verschiedener Abmahnungsgründe
Fehlervermeidung
Rechtsprechung zur Versetzung von Mitarbeitenden

Zielsetzung:

Sie erhalten einen praktischen Kompass, Abmahnungen gegenüber Ihren Mitarbeitern auszusprechen und ordnungsgemäß abzuwickeln. Ferner erhalten Sie einen Überblick über die unberechenbare Rechtsprechung zur Abmahnung.

Anhand von Beispielen aus der Praxis und Fragen aus dem Tagesgeschäft erlangen Sie die nötige Sicherheit im Umgang mit Abmahnungen. Zudem erläutert der Referent die im Einzelfall spezifischen Besonderheiten der jeweiligen Abmahnungsgründe.

Ein spannender Vortrag und eine interessante Präsentation mit Kurzumfragen zu aktuellen Praxis-Beispielen vermitteln Ihnen die elementaren Informationen. Ihre individuellen aktuellen Sachverhalte und Fragen können Sie im Nachgang des Online-Seminars mit dem Referenten per E-Mail reflektieren. Zudem erhalten Sie die Präsentation in elektronischer Form plus Zertifikat.

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