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17.06.2026 -
Hamburg
Spannende Vorträge, Auswertung der aktuellen Rechtsprechung, Besprechung praxisnaher Fallbeispiele, Erarbeiten konkreter Gestaltungstipps für die betriebliche Praxis und eine interessante Diskussion mit Erfahrungsaustausch vermitteln Ihnen die neuesten Informationen. Außerdem erhalten Sie umfangreiche Seminarunterlagen überwiegend in digitaler Form zum Download.
Laden Sie sich hier das Programm für dieses Seminar herunter
Tarif- und Arbeitsrecht 2025 Tarif- und Arbeitsrecht 202609:30 - 17:00 Uhr
Möchten Sie wissen, wie sich die Preise zusammensetzen, was enthalten ist oder ob es Rabatte gibt?
Mehr erfahren
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25.11.2026
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Würzburg
Spannende Vorträge, Auswertung der aktuellen Rechtsprechung, Besprechung praxisnaher Fallbeispiele, Erarbeiten konkreter Gestaltungstipps für die betriebliche Praxis und eine interessante Diskussion mit Erfahrungsaustausch vermitteln Ihnen die neuesten Informationen. Außerdem erhalten Sie umfangreiche Seminarunterlagen überwiegend in digitaler Form zum Download.
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Tarif- und Arbeitsrecht 2025 Tarif- und Arbeitsrecht 202609:30 - 17:00 Uhr
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Inhalte:
- Tarifwechsel auf DGB/GVP ab 1. Januar 2026
- Ausführliche Reflexion der relevanten Tarifnormen
- Umsetzung des Tarifwechsels in der Praxis
- Schriftform versus Textform
- Erfahrungsaustausch
- Grenzen der Entgeltfortzahlung
- 6-Wochen-Frist und neue Krankheit
- Erschütterung des Beweiswertes der AU-Besch.
- Einschlägige Rechtsprechung
- AU-Richtlinien des Gemeinsamen Bundesausschusses
- Musterschreiben für die Personalpraxis
- Telemedizin | Online-Krankschreibungen
- Gesetzesvorhaben der Bundesregierung – u.a.
- Modernisierung und Digitalisierung der Schwarzarbeitsbekämpfung
- Bundestariftreuegesetz (BTTG)
- Arbeitszeit und Arbeitszeiterfassung
- Abbau von Schriftformerfordernissen (TzBfG?)
- Gleicher Lohn für Männer und Frauen
- Erleichterung der Fachkräfteeinwanderung
- Aktuelle Rechtsprechung – u.a.
- Gerichtsstand bei Zeitarbeitnehmern
- Digitale Entgeltabrechnung als Holschuld
- Befristeter Arbeitsvertrag und Probezeitkündigung
- Unternehmen scheitert am TV LeiZ bzgl. Überlassungshöchstdauer
- Netto-Fahrtkostenerstattung und 18 Monate Überlassungshöchstdauer
- Dienstwagen kollidiert mit Pfändungsfreigrenzen
- Sicherer Zugang der Kündigung mit Einwurfeinschreiben?
- und weitere tagesaktuelle Entscheidungen
Zielsetzung:
Dieses Seminar bringt Sie als Entscheidungsträger auf den neuesten Stand des tarif- und arbeitsrechtlichen Geschehens.
Schwerpunktthema wird die Einführung und Umsetzung des einheitlichen DGB/GVP-Tarifwerks ab 01. Januar 2026 sein. Wir reflektieren dessen relevante Tarifnormen einschließlich der Umsetzung des Tarifwechsels von den BAP/DGB- bzw. iGZ/DGB-Tarifverträgen auf das neue DGB/GVP-Tarifwerk.
Die rechtlichen Entwicklungen sowie Gesetzesvorhaben der Bundesregierung werden praxisnah eingeordnet. Darüber hinaus haben wir die aktuelle Rechtsprechung im Fokus.
Profitieren Sie vom Erfahrungsaustausch mit anderen Entscheidungsträgern sowie unseren erfahrenen Referenten und erhalten Sie so wertvolle Impulse für Ihre betriebliche Praxis. Sichern Sie sich das nötige Know-how, um souverän zu agieren.
Spannende Vorträge, Auswertung der aktuellen Rechtsprechung, Besprechung praxisnaher Fallbeispiele, Erarbeiten konkreter Gestaltungstipps für die betriebliche Praxis und eine interessante Diskussion mit Erfahrungsaustausch vermitteln Ihnen die neuesten Informationen. Außerdem erhalten Sie umfangreiche Seminarunterlagen überwiegend in digitaler Form zum Download.
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970,00 €BV-Kundenpreis1080,00 €Standardpreispro Person(netto zzgl. gesetzl. MwSt.)
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Präsenz
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